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多样性不是妥协，而是确保您雇用最好的人。与补充您的人在一起，而不是像您一样，挑战您打破思想和创新的障碍，而不是像您一样思考。

我们的行业需要创建能够吸引和发展最合格的人的途径，以推动实现能源过渡所需的创新。

性别多样性是任何组织的关键组成部分，以使创新和新观点增加。

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知识转移网络研讨会：风工程与系统

2021年12月20日

上周，Wind全球领导力计划中的女性在2021年进行了第五次也是最后一次知识转移的网络研讨会，以“风工程与系统”主题。

知识转移网络研讨会：高影响力演示技巧

2021年8月18日

本周，Wind全球领导力计划中的女性在2021年进行了第三次知识转移网络研讨会，以“高影响力呈现技巧”为主题。

知识转移网络研讨会：全球前景和机遇

2021年7月14日

本周，风中的女性举办了第二次知识转移的网络研讨会。网络研讨会的重点是“全球前景和机会”，其中包括IEA，RWE和RE100的演讲。

全球大使邮报：高中生在日本的风力发电奖

2021年6月30日

在我们的妇女在日本的妇女分享的一篇文章中，哈鲁纳·塔卡米女士在2021年3月25日举行的第六届国际高中学生研讨会上获得了一等奖，以供有关驳船类型浮动海上风力涡轮机的稳定性的海报演讲发电机系统。

风中的妇女举行了第二名全球大使和合作伙伴联合论坛

2021年6月28日

2021年6月28日，回到Wind Blog中的女性在Facebook上分享Facebook上的Twitter上的Twitter分享LinkedIn LinkedIn在电子邮件中分享WhatsApp WhatsApp WhatsApp Women在Wind的电子邮件中分享第二个全球

知识转移网络研讨会：海上风

2021年6月9日

本周，风中的妇女举办了2021年的首个知识转移网络研讨会。网络研讨会着重于“海上风”，并发表了海洋风和维斯塔斯的演讲。

WIND女性2021问答：Amisha Patel

2021年6月1日

Wind全球领导力计划中的妇女与Amisha Patel坐下来，主要权力的公共事务负责人，以及2021年风风全球领导力计划中的妇女的导师之一，谈论她在可再生能源行业中的职业生涯以及面临的主要挑战和机遇必威bw体育官网风力发电部门的妇女。

WIND女性2021问答：Aoife MC Mahon

2021年5月5日

Wind全球领导力计划中的女性与Aoife Mc Mahon，主流可再生能力的菲律宾国家经理，2021年风妇女领导力计划中的妇女的导师之一，聊了她在可再生能源行业和主要挑战和关键挑战和关键挑战和关键挑战和关键的职业生涯必威bw体育官网增强风能部门性别多样性的机会。

在风向发表声明中，妇女提高了对性别和气候变化的性别行动计划

2021年3月15日

2021年3月，GWEC和GWNET代表Wind全球领导力计划中的妇女向《联合国气候变化公约》（UNFCCC）提交了一份声明。

风中的妇女：来自11个新兴市场的15名参与者宣布了第三版《风能全球领导力计划》，以提高风能行业的性别平等

2021年3月8日

On the occasion of International Women’s Day 2021, the Global Wind Energy Council (GWEC) and the Global Women’s Network for the Energy Transition (GWNET) have announced the participants for the third edition of their jointly organised Women in Wind Global Leadership Program which aims to enhance gender diversity across the wind sector.